Tres asuntos que los líderes deben saber leer

La comunicación es uno de los elementos clave en cualquier relación. Y más aún en la relación entre el líder y los que dirige. Los líderes deben ser capaces de identificar si, y garantizar que, las personas correctas estén listas y sean competentes para cumplir con la responsabilidad asignada.

Para ello, el líder debe ser capaz de leer bien tres asuntos.

  1. Leer a las personas. Usted debe aprender a evaluar a una persona y saber cómo conquistarla, a ella y a su potencial. Puede aprender a leer a las personas al convertirse en un mejor oyente y prestando atención a las palabras clave y a las frases que digan.
  2. Leer la situación. Usted debe saber qué hace su gente y lo que están pensando. Pregúnteles qué vislumbran del futuro a corto y a largo plazo. Eso le asegurará la oportunidad de escuchar y de prepararse para tomar las medidas correctas.
  3. Leer la lista de acciones. Una vez que conocemos y entendemos a nuestra gente, podemos hacer una lista de acciones a cumplir. Léala con frecuencia. Recuérdesela a su equipo, haga preguntas y deles seguimiento a las tareas asignadas.

Pida que le informen lo que hagan en cuanto a la lista de acciones, eso es clave para obtener los resultados del equipo al que ahora lee.

Hey! ¿Te gustó? ¡Compártelo con otros!

Deja un comentario